<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Journal of Health Promotion Management</title>
<title_fa>فصلنامه مدیریت ارتقای سلامت</title_fa>
<short_title>JHPM</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://jhpm.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2251-8614</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2251-9947</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii></journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.22034/jhpm</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid></journal_id_sid>
<journal_id_nlai>2251-8614 </journal_id_nlai>
<journal_id_science></journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1398</year>
	<month>8</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2019</year>
	<month>11</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>8</volume>
<number>6</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>طراحی الگوی دانشگاه کارآفرین برای دانشگاه‌های علوم پزشکی آزاد اسلامی</title_fa>
	<title>Developing Entrepreneur University Template for Islamic Azad University of Medical Sciences Abstract</title>
	<subject_fa>مدیریت خدمات بهداشتی درمانی</subject_fa>
	<subject>health services management</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي</content_type_fa>
	<content_type>Research</content_type>
	<abstract_fa>مقدمه: تحول در دانشگاه&#8204;ها یک ضرورت در مسیر توسعه جوامع است. با توجه به تعداد بالای دانشجویان و لزوم چاره&#8204;اندیشی برای تسهیل شرایط اشتغال انان، این مطالعه با هدف طراحی الگوی دانشگاه کارآفرین در دانشگاه&#8204;های علوم پزشکی آزاد اسلامی انجام شد.&lt;br&gt;
روش کار: این پژوهش به روش ترکیبی (کیفی-کمی) انجام شد. در بخش کیفی 10 نفر از خبرگان متخصص و فعال در حوزه کارآفرینی در دانشگاه&#8204;های علوم پزشکی آزاد اسلامی در مصاحبه&#8204;های نیمه ساختار یافته شرکت نمودند. جهت تحلیل مصاحبه&#8204;های نیمه ساختار یافته روش تحلیل محتوا بکار گرفته شد. سپس، با نرم&#8204;افزار Maxqda مفاهیم از مصاحبه&#8204;ها استخراج ومتغیرهای اصلی و فرعی به دست آمد. در بخش کمی پس از استخراج متغیرهای نهایی از تحلیل کیفی مصاحبه&#8204;ها، جهت نظرسنجی متغیرهای شناسایی شده و انتخاب متغیرهای نهایی از روش دلفی فازی استفاده گردید. بدین منظور به هرده نفر از خبرگان به طور محرمانه &amp;quot;پرسشنامه دلفی فازی&amp;quot;(Fuzzy Delphi Questionnaire) شامل معیارهای موردنظر ارسال شد. معیارهایی که میانگین نمره آن&#8204;ها کمتر از 7 بود، حذف شدند. محاسبات روش دلفی فازی با کدنویسی در محیطMatlab&amp;nbsp; صورت گرفت.&lt;br&gt;
یافته&#8204;ها: با توجه به دیدگاه خبرگان، الگوی دانشگاه کارآفرینی دانشگاه&#8204;های علوم پزشکی آزاد اسلامی با 2 متغیر اصلی شامل عوامل نرم افزاری (شامل 6 متغیر فرعی) و عامل سخت&#8204;افزاری (شامل 6 متغیر فرعی) طراحی شد.&lt;br&gt;
نتیجه&#8204;گیری: الگوی دانشگاه کارآفرینی دانشگاه&#8204;های علوم پزشکی آزاد اسلامی با 2 متغیر اصلی شامل عوامل نرم افزاری و عامل سخت&#8204;افزاری طراحی شد. لذا پیشنهاد می&#8204;شود از این الگو در راستای فراهم نمودن زیرساخت&#8204;های لازم جهت کارافرینی دانشگاه&#8204;ها مورد استفاده قرار گیرد.&lt;br&gt;
&amp;nbsp;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;strong&gt;Introduction:&lt;/strong&gt; Transformation in universities is a necessity in the path of community development. Due to a large number of students and the need to think about ways to facilitate their employment, this study aimed to develop an entrepreneurial university model at Islamic Azad University of Medical Sciences.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Methods:&lt;/strong&gt; This study was qualitative-quantitative. In the qualitative section, ten experts in entrepreneurship in Islamic Azad University participated in semi-structured interviews. The content analysis method was used to analyze semi-structured interviews. Then, with the Maxqda software, the concepts were extracted from the interviews and the primary and sub-variables were obtained. In the quantitative section after extraction of final variables from qualitative analysis of interviews, the fuzzy Delphi method was used to survey the identified variables and select the final variables. For this purpose, several experts were confidentially sent the &amp;ldquo;Fuzzy Delphi Questionnaire&amp;rdquo; containing the criteria. Criteria with a mean score of less than seven were omitted. Fuzzy Delphi method calculations were performed by coding in the Matlab environment.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Results:&lt;/strong&gt; According to the experts&amp;#39; viewpoint, the entrepreneurship university model of Islamic Azad University of Medical Sciences was developed with two main variables including software factors (including six sub-variables) and hardware factors (including six sub-variables).&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Conclusions:&lt;/strong&gt; The Entrepreneurship University model of Islamic Azad University of Medical Sciences was developed with two main variables including software and hardware factors. Therefore, it is suggested that this model be used to provide the necessary infrastructure for university entrepreneurship.&lt;br&gt;
&amp;nbsp;</abstract>
	<keyword_fa>کارآفرینی, دانشگاه‌ها, اشتغال, علوم پزشکی</keyword_fa>
	<keyword>Entrepreneurship, Universities, Employment, Medical Sciences</keyword>
	<start_page>57</start_page>
	<end_page>66</end_page>
	<web_url>http://jhpm.ir/browse.php?a_code=A-10-1399-1&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Gholamreza</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Toushmali</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>غلامرضا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>توشمالی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>toshmalgh@yahoo.com</email>
	<code>10031947532846009902</code>
	<orcid>10031947532846009902</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Department of Health Services Management, Faculty of Management, Islamic Azad University North Tehran Branch, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شمال، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Khalil</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Alimohamadzadeh</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>خلیل</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>علی محمدزاده</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>dr_khalil_amz@yahoo.com</email>
	<code>10031947532846009903</code>
	<orcid>10031947532846009903</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Department of Health Services Management, Faculty of Management, Islamic Azad University North Tehran Branch, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شمال، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Ali</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Maher</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>علی</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>ماهر</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>dralimaher@gmail.com</email>
	<code>10031947532846009904</code>
	<orcid>10031947532846009904</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Department of Health Services Management, Faculty of Management, Islamic Azad University North Tehran Branch, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شمال، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Seyed Mojtaba</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Hoseini</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>سیدمجتبی</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>حسینی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>hosseinisch@yahoo.com</email>
	<code>10031947532846009905</code>
	<orcid>10031947532846009905</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Department of Health Services Management, Faculty of Management, Islamic Azad University North Tehran Branch, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شمال، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Mohamad karim</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Bahadori</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>محمدکریم</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>بهادری</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>bahadori_57@gmail.com</email>
	<code>10031947532846009906</code>
	<orcid>10031947532846009906</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Associate Professor, Health Management Research Center, Baqiyatallah University of Medical Sciences, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشیار، مرکز تحقیقات مدیریت سلامت، دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
